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【社工周特辑】首南社工站“YUE动雍城 悦享未来”社区品牌项目案例
来源:微信公众号 作者: 发布时间:2025-03-18 09:32:00

在新时代基层治理的浪潮中,首南街道社工站在党建引领下,以“书记领办”项目为抓手,积极探索社区治理与服务创新的新路径。2023年,宁波市健康家园公益服务中心通过“首南街道项目反馈问卷”对街道内所有社区项目进行全面督导,为社区品牌项目的打造奠定了坚实基础。2024年,督导方式进一步升级,采用分层分类的精细化策略,精准提升社区项目质量,扩大项目影响力。

值此第19个世界社会工作周之际,将通过系列推文展示首南街道“书记领办”项目的服务成效,今日以“YUE动雍城 悦享未来”项目为例,展现党建引领下参与式社区治理的创新实践与成果。


项目背景

雍城社区成立于2018年12月,作为纯住宅社区,涵盖2个小区(雍城世家和学仕九里)和2所学校,规模户数达2844户,常住人口约8000人。社区内雍城世家小区已交付13年,设备设施老化问题日益突出,仅2024年一年,因设施老化导致的维修事件超200次,涉及电梯故障、管道破裂等,每年维护更新成本达50余万元。此外,雍城世家小区的房屋户型多样,居住群体复杂,既有老年居民,也有年轻家庭,居民诉求各异,社区治理面临较大挑战。学仕九里小区虽然规模较小,但类型繁杂,既有商品房也有商铺公寓,人员结构多样,管理难度较高。

尽管面临这些挑战,雍城社区也具备显著优势。首先,两个小区由同一开发商开发,并由同一家物业企业管理,管理模式成熟,物业服务水平较高,居民满意度保持在85%以上。其次,社区整体居民综合素质较高,各类专业人才约占社区总人口的15% ,涵盖了教育、医疗、科技等多个领域。此外,社区周边文化资源丰富,2公里内有图书馆、文化中心等,为社区文化建设提供了有力支持。

基于此,五年来,雍城社区积极探寻基层治理新路径、新方法,以“抓党建、强治理、优服务、促共富”为工作主方向。2024年7月,社区正式发布“YUE动雍城 悦享未来”党建品牌,旨在通过党建引领,整合各方资源,推动社区各项工作,构建基层治理新格局。   

理论依据

社区营造理论强调以社区居民为主体,挖掘社区自身资源,推动社区的全面发展和居民生活质量的提升,涵盖物质空间的改造、社区文化的培育、社区组织的发展以及居民参与意识的增强等多个方面。在“YUE动雍城 悦享未来”项目中,充分践行社区营造理论:

居民主体与资源挖掘:重视居民在社区治理中的主体地位,挖掘社区内丰富的人才资源,如教师、医生、律师等专业人才,鼓励他们参与到社区项目中。像在文化教育场景营造中,社区内的志愿者参与到各类课程的教学中,发挥自身专业优势,丰富课程内容 。同时,利用周边丰富的文化资源,开展各类文化活动,提升社区文化氛围。

物质空间与文化培育:在物质空间改造上,对1500平方米党群服务综合体进行集成化改造,打造多功能服务场域;采用政府资金与居民众筹结合的方式,推进闲置架空层改造,总面积达1000平方米左右,为居民提供优质活动场所。在文化培育方面,通过开设各类文化课程和举办文化活动,促进居民之间的交流与互动,培育社区文化。

组织发展与居民参与:积极推动社区组织的发展,打造“1 + 3 + x”社区治理共同体,在党组织引领下,社区联合业委会、物业公司以及辖区内企业、社会组织等多方力量共同解决社区问题。同时,通过设立“党建联建共同体”、“美好生活家”、开展社区一日馆长等活动,增强居民参与意识,提高居民参与度,促进社区的共同发展。


项目内涵与具体做法

(一)“约”在雍城:构建治理共同体

社区致力于打造“1 + 3 + x”社区治理共同体。通过各方共同努力,成功解决一系列重大民生事项,截至目前,完成消防设施更新、监控系统完善、外墙维修及公共道路改造等超二十余起,涉及资金1000余万元。如在消防设施更新项目中,在社区的指导下,业委会联合消防部门、物业公司、业主代表等多方力量,全面更换老旧消防设备,保障居民生命财产安全。

社区搭建议事协商平台,协调各方利益。处理小区与地铁建设施工的噪音扰民及交通影响问题时,组织建设单位、小区物业、业主代表多轮协商,达成合理施工时间安排和交通疏导方案;在学仕九里北面道路矛盾纠纷处理中,协同区文明办和首南街道等相关职能部门,打造及文明有礼,健身生活于一体的放心菜市路,提升周边居民生活配套。

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(二)“阅”在雍城:营造文化教育氛围

“阅”意味着阅读与文化,社区构建丰富的社区文化教育场景。目前,每周固定开设25门课程,课程分三类:社区社群组织的自我服务课程,如成人英语课、青少年英语课、朗诵课等,大多无偿或低偿提供,促进居民知识共享与交流;由第三方机构承接的专业服务课程,如乐高、彩铅、瑜伽、书画等,采取普惠式收费模式,第三方机构将少量盈利反哺到社区发展基金,支持社区文化活动;政府高校下沉服务以及社区自行组织的各类文化活动。

为保障课程持续开展和质量提升,社区建立完善的课程评估机制,每季度组织居民评价,根据结果调整课程内容和授课方式。积极引入优质教育资源,与周边高校、培训机构建立长期合作关系,丰富课程种类。

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(三)“跃”在雍城:打造全龄健康跃动场景

聚焦“一老一小”群体,社区打造健康跃动场景。为老年人开展智能手机培训、健康理疗、生活美学等活动,助其适应数字化时代,提升生活品质,许多老年人通过培训学会网上购物、视频通话等技能。为儿童组织早教、创意美术、科普数拓、心理健康等活动,让孩子在家门口享受优质全龄段品质服务,科普数拓活动通过有趣实验和互动游戏,激发孩子对科学知识的兴趣,培养思维能力。

为确保活动针对性和有效性,社区定期开展需求调研,通过问卷调查、居民访谈等方式,了解“一老一小”实际需求,根据需求调整活动内容和形式。邀请专业医护人员、教育专家指导活动,提升活动质量。

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(四)“悦”在雍城:塑造赏心悦目的特色场景

今年,社区对闲置空间重新规划布局,完成1500平方米党群服务综合体的集成化改造,打造具备“会客、文化、科普、儿童、运动、创业”6大功能的服务场域,堇书房和科普体验馆成为社区网红空间。

在小区居民楼内,采用政府资金与居民众筹相结合的方式,持续推进闲置架空层改造。2022 - 2023年,成功完成4个架空层改造项目。2024年,借助雅戈尔“美好家园”慈善资金以及未来社区改造契机,又成功改造3个架空层,改造总面积达1000平方米左右,形成服务型、智慧型、融合型的红色党群服务矩阵。改造后的架空层设置健身器材、图书角、儿童游乐区等,改善居民生活环境。

在空间运营方面,社区建立专门管理团队,负责日常维护和管理。制定详细使用规则和开放时间,确保空间合理利用。引入志愿者服务,鼓励居民参与空间管理和运营,增强居民归属感和责任感。

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(五)“越”在雍城:培育社区家园意识

“越”旨在培育社区家园意识,实现社区卓越发展。社区通过十元公益课堂筹集资金形成十元公益金基金,依靠第三方机构盈利反哺充实该基金。借助社区一日馆长、梦缘公益红娘等各类公益社群组织,以及众筹微治架空层改造、45°美好生活慈善空间、45°循环共创商店等项目,打造邻里和睦、和合共创的社区共同体。社区一日馆长活动,让居民轮流参与社区文化场馆管理与服务,增强居民对社区的归属感和责任感,促进邻里交流合作。

为进一步激发居民参与热情,社区设立“美好生活家”,对积极参与社区事务、为社区发展做出突出贡献的居民进行表彰和奖励。开展社区文化节、邻里节等活动,营造浓厚社区文化氛围,增强社区凝聚力。

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项目成果
经过多年探索与深耕,在党建引领下,社区成功整合各方资源和力量,推动小区稳定有序发展,形成五大核心服务场景,提升居民幸福感和获得感,增强社区凝聚力,融洽邻里关系。具体表现为:
治理成效显著:解决十余起重大民生事项,涉及资金1000余万元,改善社区环境,提升居民生活安全性和舒适度。
文化氛围浓厚:每周开设25门课程,每年举办各类文化活动50余场,丰富居民精神文化生活,提升文化素养。
全龄服务完善:为“一老一小”提供丰富服务,满足不同年龄段居民需求,提升生活品质。
空间改造升级:完成1500平方米党群服务综合体和1000平方米左右架空层改造,提供优质活动场所,增强居民归属感。
家园意识增强:通过各类公益活动和社群组织,提高居民参与社区事务积极性,增强社区凝聚力。
服务评估

目标达成度评估:从项目设定目标看,在基层治理、社区服务、文化建设等方面取得显著进展。构建治理共同体目标达成良好,解决众多重大民生事项,议事协商平台有效运行;文化教育氛围营造目标达成度高,课程和文化活动满足居民精神文化需求;全龄健康跃动场景打造成效明显,“一老一小”服务实用;特色场景塑造成果突出,闲置空间改造提供优质活动场所;社区家园意识培育初显成效,公益活动和社群组织增强居民归属感。

服务对象满意度评估:通过问卷调查、居民访谈等收集数据,居民对社区服务满意度较高。文化教育服务方面,超85%居民对课程设置和活动组织满意;“一老一小”服务中,老年人和儿童家长对相关活动满意度分别达80%和88%;对于社区空间改造,90%居民认可改造效果,认为提升生活品质。

项目影响力评估:在社区内部,激发居民参与社区事务积极性,形成良好社区自治氛围。在社区外部,项目经验得到周边社区关注和学习,部分创新做法被借鉴推广,提升雍城社区知名度和影响力,为同类型社区治理提供有益参考。

专业反思

优势与亮点:党建引领作用突出,贯穿项目始终,有效整合各方资源,为项目推进提供坚实保障。多元主体参与充分,居民、企业、社会组织等积极投入,形成强大治理合力。项目设计贴合社区实际,精准满足居民在生活、文化、服务等多方面需求,且注重可持续发展,如社区发展基金的运作和空间改造的持续推进。

存在的不足:在资源整合方面,虽然已动员多方力量,但部分资源的协同效应尚未充分发挥,如企业资源与社区文化活动的结合还可更紧密。在居民参与深度上,部分居民参与仍停留在表面,缺乏长期、深入参与社区事务的动力和机制。在项目推广方面,对外宣传主要集中在项目成果展示,对项目实施过程中的经验和方法总结推广不足,限制了项目影响力的进一步扩大。

改进方向:进一步优化资源整合机制,建立更紧密的合作模式,促进资源深度融合与高效利用。完善居民参与激励机制,除物质激励外,增加精神激励和成长机会,如设立社区贡献荣誉奖项,为积极居民提供培训提升机会。加强项目宣传推广规划,不仅展示成果,更要详细分享项目实施过程中的经验、方法和遇到的问题及解决思路,通过举办经验交流活动、发布系列宣传文章等方式,提升项目的可复制性和推广价值。


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